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SaaS Startup Factorial bietet eine Human Resource (HR)-Software, die Startups ermöglicht, ihr „Humankapital“ besser zu verwalten und sich zu einem Bruchteil des Preises an die HR-Digitalisierung anzupassen.

Unterstützung für Startups

Obwohl die Covid-19-Krise starke Auswirkungen auf Unternehmen weltweit hatte, hat sie Unternehmer nicht davon abgehalten, ihr Geschäft zu gründen und auszubauen. In den letzten Monaten wurde jedoch deutlich, dass mehr als nur finanzielle Unterstützung benötigt wird, während Unternehmen ihre Prozesse digitalisieren und sich vollständig an Remote Work anpassen.

Factorial ruft Startup-Programm ins Leben, um die HR-Digitalisierung zu erleichtern.
Quelle: Factorial

Das Startup-Programm von Factorial bietet jungen Unternehmen Unterstützung in verschiedenen Formen:

• Vernetzung in einer internationalen Startup Community,
• Zugang zu exklusiven Startup Ressourcen,
• Promotion des Startups für mehr Sichtbarkeit,
• die Möglichkeit, direkt zur Weiterentwicklung von Factorials Funktionen beizutragen,
• Zugang zum HR-Tool von Factorial mit 90 % Rabatt,
• Unterstützung von Startups bei der Digitalisierung und Stärkung ihrer HR-Abteilungen.

Digitalisierung des Personalwesens

In den letzten Monaten hat die neue Realität der Remote Work gezeigt, dass die Digitalisierung des Personalwesens für das Überleben von Unternehmen unumgänglich ist.

Die HR-Software von Factorial unterstützt Unternehmen bei der Umsetzung und Aufrechterhaltung der vollständigen Digitalisierung ihrer HR-Prozesse und ermöglicht Telearbeit mit voll engagierten Mitarbeitern. Hierfür haben Unternehmen Zugang zu wesentlichen Funktionen wie:

• Verwaltung von Unternehmens- und Mitarbeiterdokumenten mit elektronischer Unterschrift,
• digitale und mobile Zeiterfassung sowie Abwesenheitsmanagement,
• Recruiting durch ein vollständig integriertes Applicant Tracking System,
• Mitarbeiterportal für interne Kommunikation und Ereignisse,
• Performance Management, Umfragen und Engagement-Tools,
• Berichterstattung und People Analytics,
• eine starke Mitarbeiterkultur und Personendaten in Echtzeit als ultimativer Wachstumsmotor.

Grundlage für smarte Personal-Entscheidungen

Mitarbeiter benötigen heute mehr denn je Transparenz und klare Kommunikation, während Manager und Entscheidungsträger Zugang zu Informationen in Echtzeit benötigen. Der Aufbau einer Unternehmenskultur ist der Schlüssel, um die Organisation voranzubringen, insbesondere in turbulenten Zeiten. Um dies zu erreichen, müssen Unternehmen ihre Mitarbeiter auf einfache und unkomplizierte Weise über eine offene Unternehmensplattform verbinden.
Die Plattform von Factorial ermöglicht und digitalisiert jeden organisatorischen Prozess an einem Ort, automatisiert die Bürokratie und stellt People Analytics bereit, sodass Manager smartere Entscheidungen treffen und sich auf das Wesentliche konzentrieren können: das Finden, Entwickeln und Fördern der bestmöglichen Talente.

https://factorialhr.de/startup-programm

Über Factorial
Factorial ist ein All-in-one-HR-Software-Startup, das 2016 in Barcelona gegründet wurde. Seine Art und Weise, organisatorische Prozesse zu vereinfachen, wurde mit Produktpreisen ausgezeichnet, erhielt über 18 Millionen Euro an Finanzierung von führenden europäischen und amerikanischen VC-Fonds und hat bereits über 60.000 Unternehmen weltweit geholfen, ihre Mitarbeiter besser miteinander zu vernetzen.
https://factorialhr.de

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